Este artículo fue publicado hace más de un año y algunas de las referencias normativas pueden estar desactualizadas. Si detecta algún error, por favor repórtelo a través de nuestro formulario de contacto. El Decreto 1072 de 2015 y la Resolución 0312 de 2019 establecen que todo empleador y/o contratante, sin importar su nivel de aventura y su núexclusivo de empleados, debe capacitar a sus empleados en los riesgos del trabajo y diseñar programas de prevención y promoción de la salud. En este artículo se presenta un ejemplo de software de capacitación en SST.
La importancia de la renovación de la homologación de proveedores en el marco de la seguridad sindical
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Últimos datos de siniestralidad Informes anuales de siniestralidad Actividades prioritarias en función de la siniestralidad Estudios Indicadores evolutivos
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Las exposiciones deben ser concisas y directas, dividiendo los contenidos de acuerdo con la curva de atención de cada audiencia (esto requiere un profundo estudio previo).
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